XXXVIII.351.2021
| jakiego organu | Rady Gminy Dąbrowa Chełmińska |
|---|---|
| z dnia | |
| w sprawie | ustalenia obowiązkowego tygodniowego wymiaru godzin zajęć dla dyrektorów i wicedyrektorów placówek oświatowych oraz dla niektórych nauczycieli, zatrudnionych w placówkach oświatowych dla których organem prowadzącym jest Gmina Dąbrowa Chełmińska |
| na podstawie | art. 18 ust.2 pkt. 15 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2021 r., poz. 1372 i 1834) oraz art. 42, ust. 6 i ust. 7 pkt. 2 i pkt. 3 lit. b i c, w związku z art. 91d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2021 r., poz. 1762), po uzyskaniu opinii związków zawodowych zrzeszających nauczycieli, zatrudnionych w szkołach i placówkach dla których organem prowadzącym jest Gmina Dąbrowa Chełmińska, uchwala się, co następuje: |
| status uchwały | obowiązująca |
§ 1. Ustala się tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć dla dyrektorów i wicedyrektorów placówek oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Dąbrowa Chełmińska wg załącznika nr 1 do niniejszej uchwały.
§ 2. Ustala się tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć dla niektórych nauczycieli, zatrudnionych w placówkach oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Dąbrowa Chełmińska wg załącznika nr 2 do niniejszej uchwały.
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Dąbrowa Chełmińska.
§ 4. Traci moc Uchwała Nr V.56.2019 Rady Gminy Dąbrowa Chełmińska z dnia 27 marca 2019 r. w sprawie ustalenia tygodniowego wymiaru godzin zajęć dla dyrektorów i wicedyrektorów placówek oświatowych oraz pedagogów, psychologów, logopedów, terapeutów pedagogicznych i doradców zawodowych, zatrudnionych w placówkach oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Dąbrowa Chełmińska (Dz. Urz. Woj. Kuj.-Pom. poz. 2029).
§ 5. Uchwała podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urzędowym Województwa Kujawsko-Pomorskiego.
§ 6. Uchwała wchodzi w życie z dniem 31 stycznia 2022 r.
Uzasadnienie
Zgodnie z zapisami art. 42 ust. 7 pkt 2 i 3 lit. b ustawy Karta Nauczyciela, organ prowadzący szkołę określa tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć m.in. dla dyrektorów, wicedyrektorów, , pedagogów, psychologów, logopedów, terapeutów pedagogicznych, doradców zawodowych oraz nauczycieli przedszkoli i innych placówek przedszkolnych pracujących z grupami obejmującymi dzieci 6-letnie i dzieci młodsze.
Wójt Gminy Dąbrowa Chełmińska pismem z dnia 17.11.2021 r., realizując obowiązek wynikający z art. 19 ust. 2 ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych ( Dz. U. z 2019 r. poz. 263 oraz z 2021 r., poz. 1666) wystąpił o zaopiniowanie projektu przedmiotowej uchwały do następujących związków zawodowych: Wolnego Związku Zawodowego Forum – Oświata Bydgoszcz, Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego „Solidarność” Region Bydgoski, Związku Nauczycielstwa Polskiego Oddział ZNP w Dąbrowie Chełmińskiej.
Zastrzeżenia do projektu uchwały:
Niezależny Samorządny Związek Zawodowego „Solidarność” Region Bydgoski oraz Związek Nauczycielstwa Polskiego Oddział ZNP w Dąbrowie Chełmińskiej nie wniósł uwag do projekty uchwały.
Wolny Związek Zawodowy „Forum – Oświata” Bydgoszcz wniósł zastrzeżenia do przesłanego projektu uchwały, w którym postulował o zmniejszenie pensum pedagoga szkolnego, logopedy, terapeuty pedagogicznego oraz doradcy zawodowego do 20 godzin, zamiast zaproponowanych 22 godzin, a także do zmniejszenia pensum nauczyciela pracującego z grupą obejmującą dzieci 6-letnie i młodsze, jeśli w grupie znajdują się rzeczywiście dzieci 6-letnie, na poziomie 22 godzin.
Uzasadnienie rozpatrzenia opinii:
Ustosunkowując się do podniesionych zastrzeżeń Wolnego Związku Zawodowego „Forum Oświata” w Bydgoszczy należy stwierdzić, iż wymiar pensum pedagoga szkolnego, logopedy, terapeuty pedagogicznego oraz doradcy zawodowego wynoszący 22 godziny w tygodniu jest wartością sugerowaną przez ustawodawcę. Ustalając tygodniowy wymiar pracy dla ww. nauczycieli wzięto pod uwagę specyfikę działania danych placówek, w których nauczyciele zostają zatrudnieni oraz brak przesłanek uzasadniających odstępstwo od sugerowanej liczby godzin wynoszącej 22 godziny w tygodniu jak również liczby godzin w tygodniu ustalonej dla pozostałych grup nauczycieli. Ponadto należy stwierdzić, iż wymiar pensum dla ww. nauczycieli pozostaje taki sam w stosunku do uchylanej niniejszą aktem uchwały Rady Gminy Dąbrowa Chełmińska z 27 marca 2019 r.
Zrównanie pensum nauczyciela pracującego z grupą obejmującą dzieci 6-letnie i młodsze, jeśli w grupie znajdują się rzeczywiście dzieci 6-letnie z pensum nauczyciela realizującego podstawę rocznego przygotowania przedszkolnego z dziećmi 5 i 6 – letnimi byłoby krzywdzące dla drugiej grupy nauczycieli, którzy muszą włożyć dodatkowy nakład pracy przed przystąpieniem do zajęć, aby realizować założenia podstawy programowej.